Как на рынке труда ценят себя женщины? Оказалось, что не всегда высоко. И этот тренд надо ломать. Как следует из нового предпраздничного исследования платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, сейчас в Свердловской области женские резюме составляют большую часть – 52 процента.

Чаще всего женщины региона ищут работу менеджерами по продажам (11%), администраторами (10%), продавцами (7%), бухгалтерами (5%), секретарями и менеджерами по работе с партнерами (по 4%), а также операторами ПК, экономистами, офис-менеджерами, делопроизводителями и дизайнерами (по 3%).

Самое же негативное наблюдение – то, что уральские представительницы прекрасного пола указывают в резюме желаемую зарплату ниже, чем мужчины – 40 тыс. рублей против 60 тыс. рублей.

При этом, кандидаты-женщины более активны при поиске работы: среди них 53% предпочитают не ждать и откликаться на вакансии самостоятельно. Например, среди мужчин так себя ведут только 43% опрошенных.

Более того, больше половины женщин (51%) видят смысл работы в самореализации, а вот среди мужчин таких оказалось лишь 40%.