Служба исследований hh.ru (платформа онлайн-рекрутинга) провела опрос среди трудоустроенных соискателей из Свердловской области и выяснила, насколько стабильно ощущают они себя на текущем месте работы.

Так, 19% трудоустроенных соискателей-свердловчан полагают, что они находятся под угрозой увольнения с текущего места по инициативе работодателя, говорится в сообщении компании.

Для сравнения: в целом по Уральскому федеральному округу подобные опасения и неуверенность испытывают 20% опрошенных, а по России – 22%. Чаще всего это представители профессиональных сфер «Высший менеджмент» (29% заявили об угрозе увольнения), «Управление персоналом» и «Строительство, недвижимость» (по 26%), а также «Финансы, бухгалтерия» (25%).

Еще 74% трудоустроенных соискателей Свердловской области считают, что у текущего работодателя нет планов по их увольнению – и ощущают себя достаточно стабильно на нынешней работе (что, впрочем, не мешает этим респондентам рассматривать вакансии и задумываться о смене компании). По УрФО доля таких соискателей составила 73%, по России – 68%.

Как правило, наиболее стабильно ощущают себя на текущем рабочем месте представители профессиональных сфер «Медицина, фармацевтика» (сразу 78% говорят, что для них нет угрозы увольнения по инициативе работодателя), а также «Добыча сырья» (76%), «Туризм, гостиницы, рестораны» и «Искусство, развлечения, массмедиа» (по 75%).

Еще 8% соискателей из Свердловской области, которые на момент опроса имели работу, затруднились дать ответ и оценить реальность угрозы увольнения.